Objetivos
Un objetivo es algo ambicionado o pretendido. En las organizaciones, los objetivos pueden tener distinta naturaleza dependiendo de aquello que se pretenda conseguir: objetivos económicos, de calidad, ambientales, etc.
Artículos: Objetivos
- El papel de la Dirección en ISO 9001. 2ª Parte
En un artículo anterior (Parte 1º) se describe cómo la Dirección de la organización debe encarar la definición de la estrategia en materia de Calidad mediante el establecimiento de una Política de Calidad. Además se dieron pinceladas sobre ...Rank: 0.61 (26/3) Escrito por
Jorge P 
Foros: Objetivos
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Hola,En realidad son dos conceptos muy diferentes. El objetivo es la meta que te gustaría alcanzar y el indicador es el elemento que te permite monitorizar si vas a lograr dicho objetivo o no.Ejemplo:Indicador--> Número de ...
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Creo que la explicación de wilvivas tiene un defecto o el ejemplo fue mal elegido, porque el caso planteado contradice la misma definición.Porque si se mira bien, ¿cuál es la diferencia, en su ejemplo, entre la M...
fco_a hace 8 años 3 meses Rank: 0.36 (
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Hay que poner atención a lo que dice Julio en el primer párrafo, y denunciar la mala práctica de muchos auditores que no identifican el requisito que se está incumpliendo. Técnicamente en ISO 9001 no ...
Jorge P hace 8 años 7 meses Rank: 0.19 (
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