Acciones formativas
Documentos sobre Acciones formativas
Evaluación de la calidad en e-learning
Conjunto de documentos muy completo sobre la evaluación de la formación a través de Internet que destaca por su rigor y presentación.Propone un modelo de evaluación, se aportan indicadores, hay enlaces a artículos de referencia, y muchas más secciones.Todo este material forma parte del Proyecto Prom...
Conjunto de documentos muy completo sobre la evaluación de la formación a través de Internet que destaca por su rigor y presentación.Propone un modelo de evaluación, se aportan indicadores, hay enlaces a artículos de referencia, y muchas más secciones.Todo este material forma parte del Proyecto Prom...
Guía para la evaluación de la formación en las empresas
Monográfico en formato WEB realizado por José M. Prieto y Juan Carlos Carrasco publicado en el portal areaRH.com. El proyecto ha sido financiado por el FORCEM, Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, conocida organización de carácter público que gestiona la realización de gran cantidad ...
Monográfico en formato WEB realizado por José M. Prieto y Juan Carlos Carrasco publicado en el portal areaRH.com. El proyecto ha sido financiado por el FORCEM, Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo, conocida organización de carácter público que gestiona la realización de gran cantidad ...
Encuesta de actividad formativa
Este formato de encuesta propone una metodología gráfica para puntuar los diferentes aspectos a valorar.La encuesta va dirigida a las personas que han asistido a una o más sesiones de formación interna, con objetivo de obtener información directa sobre la calidad y la utilidad de la formación recibi...
Este formato de encuesta propone una metodología gráfica para puntuar los diferentes aspectos a valorar.La encuesta va dirigida a las personas que han asistido a una o más sesiones de formación interna, con objetivo de obtener información directa sobre la calidad y la utilidad de la formación recibi...
Cuestiones en los foros sobre Acciones formativas
Formación
Dudilla:El apartado 6 de la Norma ISO 9001:2000 hace referencia a la Gestión de Recursos, el apartado 6.2.2 Competencia, toma de conciencia y formación hace mención al plan de formación, evaluación de la formación...supongo que esta formación se refiere al tema de formación interna y que sea de apli...
Dudilla:El apartado 6 de la Norma ISO 9001:2000 hace referencia a la Gestión de Recursos, el apartado 6.2.2 Competencia, toma de conciencia y formación hace mención al plan de formación, evaluación de la formación...supongo que esta formación se refiere al tema de formación interna y que sea de apli...
iso 9001
Estimados amigos: Cual pensais que es el modo mas fácil y ameno para que mis alumnos aprendan los apartados más iportantes de la norma iso???, quiero que la trabajen, que hagan algún resumen, pero no si les digo que me la resuman entera me la van a tirar a la cabeza.Sigo pensando en hacer un ciclo d...
Estimados amigos: Cual pensais que es el modo mas fácil y ameno para que mis alumnos aprendan los apartados más iportantes de la norma iso???, quiero que la trabajen, que hagan algún resumen, pero no si les digo que me la resuman entera me la van a tirar a la cabeza.Sigo pensando en hacer un ciclo d...
Como evidenciar la eficacia de las capacitaciones
Hola, A todos.Quiero comentarle que como resultado de la Auditoria al SGC de la empresa donde trabajo me resulto esta no conformidad. A la fecha la organización no ha llevado a cabo actividades que permitan evidenciar la eficacia de las capacitaciones desarrolladas, tal como lo establece el numeral ...
Hola, A todos.Quiero comentarle que como resultado de la Auditoria al SGC de la empresa donde trabajo me resulto esta no conformidad. A la fecha la organización no ha llevado a cabo actividades que permitan evidenciar la eficacia de las capacitaciones desarrolladas, tal como lo establece el numeral ...
cumplmiento del numearl 6 de la norma Iso 9001
Reciban un cordial saludo, Me gustaria saber si existe un modelo de formato para realizar la evaluación de las acciones tomadas (para calificar la competencia, formación habilidad y experiencia) lo que ocurre es que en la empresa manejan uno muy general que año a año no arroja información objetiva, ...
Reciban un cordial saludo, Me gustaria saber si existe un modelo de formato para realizar la evaluación de las acciones tomadas (para calificar la competencia, formación habilidad y experiencia) lo que ocurre es que en la empresa manejan uno muy general que año a año no arroja información objetiva, ...
inquietud del numeral 6
Reciban un cordial saludo, Mediante una lectura juiciosa del numeral 6 de la norma, se ve que ésta no me exige que realice una evaluación al desempeño de los empleados, si no que debo evaluar la eficacia de las acciones tomadas una vez halla proporcionado entrenamiento o formación al personal.Mi pr...
Reciban un cordial saludo, Mediante una lectura juiciosa del numeral 6 de la norma, se ve que ésta no me exige que realice una evaluación al desempeño de los empleados, si no que debo evaluar la eficacia de las acciones tomadas una vez halla proporcionado entrenamiento o formación al personal.Mi pr...
